Management organisationaler Anpassungsprozesse: Transformationsvorhaben durch geeignete Informationsbasis erfolgreich planen und umsetzen
Sabine Wilfling (auth.)Das Management von Anpassungsprozessen ist ein wesentlicher Erfolgsfaktor unternehmerischen Handelns. Entscheidend bei der Planung und Umsetzung von Anpassungsprozessen ist die Balance zwischen Flexibilisierungs- und Stabilisierungserfordernissen. Sabine Wilfling entwickelt zur Unterstützung des Transformationsmanagements ein Informationsmodell, das am Design-Science-Prozess der Wirtschaftsinformatik orientiert ist. Es integriert Wissen aus der Betriebswirtschafts- und Organisationslehre sowie des Transformations- und Flexibilitätsmanagements. Die praktische Anwendbarkeit des Modells wird anhand von sechs Fallstudien untersucht.
Rok:
2013
Wydanie:
1
Wydawnictwo:
Gabler Verlag
Język:
german
Strony:
357
ISBN 10:
3658006765
ISBN 13:
9783658006761
Serie:
Advances in Information Systems and Business Engineering 1
Plik:
PDF, 5.66 MB
IPFS:
,
german, 2013
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