wyszukiwanie książek
książki
Wsparcie
Wejdź
Wejdź
uprawnieni użytkownicy mają dostęp do:
osobiste rekomendacje
Bot Telegramu
historia pobierania
wyślij do Email lub Kindle
zarządzanie zbiorami
zapisywanie w ulubionych
Osobiste
Zapytania o książkę
Nauka
Z-Recommend
Lista książek
Najbardziej popularne
Kategorie
Uczestnictwo
Wsparcie
Pobrania
Litera Library
Podaruj papierowe książki
Dodaj papierowe książki
Search paper books
Mój LITERA Point
Wyszukiwanie kluczowych słów
Main
Wyszukiwanie kluczowych słów
search
1
Unternehmer und Bildung: Festschrift zum 60. Geburtstag von Ludwig Vaubel
VS Verlag für Sozialwissenschaften
Hans-Hermann Groothoff
,
Arnold Gehlen
,
Günter Schmölders
,
Rudolf Wilhelm Eversmann
,
Professor Dr. Rolf Rodenstock
,
Gustav Stein
,
Peter K. Temming
,
Wolfgang Eichler
,
Siegfried Fassbender
,
Hans Hellwig
,
Hermann Franke
,
Fritz Arlt (auth.)
wirtschaft
fiir
gesellschaft
fiihrung
mub
bildungsarbeit
deutschen
weiterbildung
stiftung
unternehmer
aufgabe
fiihrungskrăfte
wissenschaft
iiber
unserer
aufgaben
fortbildung
studenten
soli
bildungspolitik
hochschulen
sowie
industrie
bundesrepublik
einzelnen
universităt
unternehmen
forderung
walter
beispiel
miissen
praxis
teilnehmer
insbesondere
jugend
unternehmerischer
zugleich
bisher
da6
raymond
daher
ludwig
probleme
bedeutung
hochschule
politischen
seminar
anforderungen
betrieb
flir
Rok:
1968
Język:
german
Plik:
PDF, 3.05 MB
Twoje tagi:
0
/
0
german, 1968
2
Mitarbeiter am Unternehmen beteiligen: Modelle, Wirkungen, Praxisbeispiele. Mit Musterformularen
Gabler Verlag
Eckhard Voß
,
Peter Wilke
,
Klaus Maack (auth.)
mitarbeiter
beteiligung
untemehmen
mitarbeiterbeteiligung
untemehmens
unternehmen
gmbh
z.b
aktien
erfolgsbeteiligung
bzw
stillen
gesellschafter
gewinn
kapitalbeteiligung
modell
mitarbeitem
praxis
unternehmens
arbeitnehmer
stock
jahr
kapital
fiir
iiber
beteiligungsmodells
mitarbeiterkapitalbeteiligung
aktie
genussrechte
beteiligungs
erfolg
partnerschaftsausschuss
beteiligt
gesellschaft
leistungen
mittleren
rahmen
belegschaftsaktien
sondem
zusammenhang
betriebsvereinbarung
fiihrungskrăfte
verlustbeteiligung
anteile
options
rechte
aktiengesellschaften
beteiligungsmodell
hrsg
sperrfrist
Rok:
2003
Język:
german
Plik:
PDF, 4.23 MB
Twoje tagi:
0
/
0
german, 2003
3
Leadership — mehr als Management: Was Führungskräfte nicht delegieren dürfen
Gabler Verlag
Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr. Hans H. Hinterhuber
,
Eric Krauthammer (auth.)
leadership
mitarbeiter
unternehmung
kunden
untemehmung
verantwortung
fiir
abb
wertsteigerung
ziele
ftir
strategie
aufl
werte
zukunft
stakeholder
kernkompetenzen
dienstleistungen
heibt
sowie
hinterhuber
ziei
miissen
schaffen
literatur
strategische
wettbewerbsvorteile
strategic
aufgaben
beispiele
fiihrenden
produkte
strategien
strategischen
aufgabe
beispiel
kernauftrag
konkurrenten
corporate
kernprodukte
kundenzufriedenheit
erscheinungsbild
mtissen
ziel
kemkompetenzen
nutzen
produkt
ftihrungskrăfte
handeln
moglichkeiten
Rok:
2001
Język:
german
Plik:
PDF, 7.58 MB
Twoje tagi:
0
/
0
german, 2001
1
Skorzystaj z
tego linku
lub wyszukaj bota „@BotFather” w Telegramie
2
Wyślij polecenie /newbot
3
Wpisz nazwę swojego bota
4
Wprowadź nazwę użytkownika dla bota
5
Skopiuj najnowszą wiadomość od BotFather i wklej ją tutaj
×
×